“Me sacaron porque no tenía papeles y porque el Ministerio de Trabajo va ingresar y no quería que vieran niños ahí”, dice un trabajador de la Plantación Furukawa que fue desalojado de la empresa junto a sus cinco hijos, que también laboraban allí. El mayor de los niños tiene 12 años.
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¡Que no esté mi nombre! Que no aparezca en ese listado de botados-desahuaciados-desempleados. Que no sea yo, por favor. Que continúe con mi trabajito. Dios, yo sé que casi nunca me acuerdo de ti, pero ayúdame, bórrame de esa lista, tacha mi nombre, llévatelo al olvido.
La primera línea del “Diagnóstico del sector laboral” elaborado por la Cámara de Comercio de Guayaquil y la Federación Nacional de Cámaras de Comercio del Ecuador muestra el sesgo con el que se están debatiendo las reformas laborales desde la élite empresarial, en articulación con los lineamientos del Fondo Monetario Internacional (FMI).
Atención. Las mejores élites empresariales del mundo están en Ecuador. ¡Son de exportación! Si mandáramos unos 100 de los nuestros a algún país africano le vuelven próspero y competitivo en dos patadas y en un salud con whisky.
Friedrich Engels acertó al afirmar que el trabajo es el motor del ser humano, que lo transformó de su aspecto primitivo a su actualidad sentipensante. Esa condición liberadora se atrofió a partir de la apropiación privada de los medios de producción y la división clasista de las sociedades.
El actual presidente del Consejo de Participación Ciudadana y Control Social Transitorio, Julio César Trujillo, falleció hoy, 19 de mayo de 2019, a las 14:40, por complicaciones derivadas de una hemorragia intracerebral grave. Así lo confirmó este organismo.
Explotación, intoxicación, persecución, amenazas: Los derechos de las y los trabajadores bananeros en el Ecuador se violan desde hace décadas. Recientemente se presentó una queja frente al gobierno de Lenin Moreno.
La Asociación Sindical de Trabajadores Agrícolas, Bananeros y Campesinos (ASTAC), con el apoyo del Instituto de Estudios Ecuatorianos (IEE) y la Friedrich-Ebert-Stiftung (FES-ILDIS) presentaron una queja por violación de derechos laborales, de salud y medioambientales ante el Ministerio de Comercio Exterior del Ecuador.
“¿Necesitas un taxi?, llama a un Uber”, esta es una aplicación móvil de servicio de taxi internacional. Este servicio permite contratar un taxi, poniendo a jugar las leyes de la oferta y la demanda. Aunque Uber ya cuenta con transporte robotizado, suspendió el servicio por riesgos mortales. Este software móvil esconde un monstruo atrás: la flexibilización o precarización laboral en la era digital.
Con una presentación al estilo charlas TEDx, Pablo Zambrano, representante de las Cámaras de la Producción, citó a Charles Darwin para hablar de la necesidad de que la normativa laboral se adapte a las “nuevas condiciones laborales”.
